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“環(huán)境越來越好,服務越來越貼心”“只要通過微信公眾號發(fā)一個信息,物業(yè)會第一時間上門解決難題,值得點贊!”業(yè)主紛紛給好評,物業(yè)服務企業(yè)有干勁……在“黨建”引領下,惠城區(qū)金迪星苑小區(qū)積極探索“紅色物業(yè)、紅色小區(qū)”,發(fā)揮社區(qū)黨員、干部先鋒模范作用,不斷提升服務質(zhì)量,構建物業(yè)、社區(qū)、業(yè)主、政府部門多方聯(lián)動模式,建立基層群眾自治機制,通過精準對接供需,組團式幫助老百姓解決實實在在的問題。
在惠州,越來越多的小區(qū)以黨建引領提升物業(yè)服務水平和社區(qū)治理水平,在辦好一件件老百姓的操心事、煩心事中,不斷提升群眾獲得感、幸福感、安全感,促進社區(qū)和諧穩(wěn)定,將紅色物業(yè)打造成為黨在城市基層治理的重要力量。記者從市住房和城鄉(xiāng)建設局獲悉,目前全市單獨建立黨組織的物業(yè)企業(yè)有33個,在冊黨員313人。
社區(qū)黨員、物業(yè)企業(yè)黨員在小區(qū)內(nèi)做志愿服務。
多方聯(lián)動破解社區(qū)基層治理頑疾
12月15日一大早,在惠城區(qū)金迪星苑小區(qū),51歲的老黨員業(yè)主、樓道長張備戰(zhàn)出門散步,看著小區(qū)綠植郁郁蔥蔥、環(huán)境干凈整潔,小汽車、電動車擺放有序,他倍感舒心,這些都得益于“紅色物業(yè)、紅色小區(qū)”建設帶來的新變化。
金迪星苑小區(qū)建成于2008年,建筑面積約38萬平方米,現(xiàn)有2600多戶住戶,是市區(qū)內(nèi)開發(fā)建設較早的一個大型居民小區(qū)。之前,電動車停放問題一直困擾著業(yè)主。由于沒有規(guī)劃電動車停放、充電區(qū)域,業(yè)主時常將電動車停放在家中或樓道內(nèi),不但阻礙出行,還存在安全隱患。
為解決小區(qū)居民電動車的停放和充電問題,去年,該小區(qū)物業(yè)黨總支決定籌資在小區(qū)建立充電樁設施,多次組織召開社區(qū)、物業(yè)、業(yè)主代表聯(lián)席會議。作為黨員的張備戰(zhàn)也參與其中。“物業(yè)主動聯(lián)系我們這些黨員,邀請一起參與停車位的規(guī)劃討論,收集大家的意見,再溝通協(xié)商!
經(jīng)過協(xié)商討論,最終選址建設方案形成,在各個車庫共增加240平方米電動車充電區(qū),可容納120輛電動車同時存放、充電。新建的充電樁安全方便,讓大家真正享受到了現(xiàn)代化的智能服務。
“通過多方溝通,推動物業(yè)服務工作,讓群眾切身感受到黨建工作和他們自身利益高度一致性,獲得感、幸福感更加充實!睆V東金迪物業(yè)管理有限公司常務副總經(jīng)理、黨總支副書記王嵐介紹,小區(qū)“紅色物業(yè)”充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,將物業(yè)服務管理納入基層治理的大網(wǎng)格,構建起黨組織領導下的物業(yè)企業(yè)、社區(qū)、小區(qū)業(yè)主、政府部門等多方聯(lián)動的綜合治理小組,通過精準對接供需,聯(lián)動“組團式”解決實際問題。
截至目前,綜合治理小組已協(xié)調(diào)解決金迪星苑小區(qū)內(nèi)加裝電梯、商鋪占道經(jīng)營、廣場舞噪聲影響、高空拋物等問題26起。
社區(qū)治理得好不好,關鍵在基層黨組織和廣大黨員。黨員亮身份、設立黨員先鋒崗、成立綜合治理小組……金迪星苑物業(yè)公司黨總支的做法是我市積極探索將黨建與社區(qū)治理相結合的一個縮影。
“在行業(yè)黨委的領導下,以黨建引領提升物業(yè)服務水平和社區(qū)治理水平,促進社區(qū)和諧穩(wěn)定!笔凶〗ň窒嚓P負責人介紹,近年來,該局順應形勢發(fā)展,積極探索將黨建與社區(qū)治理相結合,努力建設人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體,構建基層社會治理新格局,取得積極成效。
該局與市委組織部聯(lián)合發(fā)布《關于以黨建引領推進業(yè)主委員會和物業(yè)服務企業(yè)建設的實施意見(試行)》《關于全面推進住宅小區(qū)黨建提升城市基層治理現(xiàn)代化水平的實施意見》,探索建立黨組織領導下的共建共治共享城鄉(xiāng)社區(qū)治理模式。截至目前,全市單獨建立黨組織的物業(yè)企業(yè)有33個,在冊黨員共有313人,已成立業(yè)主委員會的住宅小區(qū)有443個,其中17個業(yè)主委員會成立了黨支部。
小區(qū)紅色氛圍濃厚物業(yè)服務熱情
隨著生活水平的不斷提升,小區(qū)居民對美好生活的需求更為多元化和個性化。如今在金迪星苑,“紅色物業(yè)”已經(jīng)成為業(yè)主們的好幫手。
68歲的小區(qū)居民黃麗顏和老伴兩人住在金迪星苑。今年11月,她在自家的空調(diào)外機上發(fā)現(xiàn)一個蜂巢。由于蜜蜂活動頻繁,住戶存在很多隱患,一時間黃麗顏不知怎么處理,于是向物業(yè)管家求助。管家肖芬在了解情況后,第一時間通知公司派人帶工具查看,發(fā)現(xiàn)不便處理后,第二天便聯(lián)系消防部門幫忙處理,順利解決了這個問題!拔飿I(yè)雖然來了無法處理,但那晚肖管家給我發(fā)了信息,說馬上聯(lián)系消防來處理,讓我不要擔心。”
“物業(yè)不僅服務熱情,辦事效率高,還很暖心,水管漏水、電路故障,一個電話或一個信息就隨叫隨到,逢年過節(jié)還會經(jīng)常來看望我們,真是我們的‘好管家’!”談起“紅色物業(yè)”解決的一樁樁實事,黃麗顏說,由于平時只有兩個老人在家,物業(yè)管家和樓道長都會經(jīng)常來看望她,讓她感覺很暖心。
黨建引領,讓物業(yè)姓“紅”。在打造“紅色物業(yè)”的過程中,金迪星苑物業(yè)通過微信群、電話、公眾號等收集居民意見,簡單的問題“線上接單,線下解決”;復雜的問題,上門收集意見和建議,通過“三方共治”聯(lián)席會議協(xié)調(diào)解決,使物業(yè)企業(yè)服務更加標準、規(guī)范,物業(yè)服務水平進一步提升。
除了發(fā)揮黨組織作用外,物業(yè)還在基礎設施建設上下功夫,建設紅色物業(yè)會客廳、黨建長廊,定期舉行升旗儀式,將紅色文化、國防教育、愛國主義教育融入“紅色小區(qū)”的打造,營造小區(qū)黨建工作濃厚氛圍。
通過不斷擴大黨組織和工作覆蓋面,金迪星苑物業(yè)公司不斷向社會吸收優(yōu)秀黨員及退伍軍人參與小區(qū)物業(yè)管理,如今業(yè)主中已有黨員53名,加上黨員物業(yè)員工,這支近百人的黨員隊伍真正發(fā)揮出戰(zhàn)斗堡壘作用服務群眾。
紅色溫度讓業(yè)主們越來越“暖心”。業(yè)主張豐自豪地說,“自從開始創(chuàng)建‘紅色物業(yè)’,小區(qū)環(huán)境越來越好,物業(yè)服務越來越高效,我們生活越來越舒心!
匯聚紅色力量激活服務新動能
“以往業(yè)主不太相信物業(yè),處理問題很棘手,現(xiàn)在有黨組織,有什么問題、困難,黨員都沖鋒在前,很多矛盾問題能及時有效化解,服務水平也提升了,居民和物業(yè)之間的關系和諧多了!边@是張備戰(zhàn)對金迪星苑“紅色物業(yè)”的最大感受。
開展疫情防控工作以來,時任金迪星苑小區(qū)物業(yè)經(jīng)理的劉媚娜深感責任重大:“小區(qū)住戶很多,人流量比較大,我們要切實負起責任,不能有任何疏漏,一定要把好門,管好人!
助力核酸檢測、把控門崗、協(xié)調(diào)物資……作為一名黨員干部,雖然懷孕七個多月,劉媚娜還是義無反顧和其他員工一起日夜值守在小區(qū)抗疫的第一線。她的敬業(yè)精神也讓業(yè)主們非常感動。居民張豐說,“劉經(jīng)理他們舍小家為大家,逆行而上,沖在疫情防控一線,有他們的守護,我們很安心。”
據(jù)介紹,疫情防控期間,金迪星苑物業(yè)共有3名黨員被評為省先進個人,其中劉媚娜被評為“全國住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)抗擊新冠肺炎疫情先進個人”,還有2人被評為全省先進個人。
和劉媚娜一樣,樓道長張備戰(zhàn)在抗疫和平時的小區(qū)治理中也發(fā)揮著重要作用。他要負責聯(lián)系業(yè)主,收集信息,參與綜合治理小組聯(lián)動會議。協(xié)調(diào)加裝電梯、開展嚴禁高空拋物宣傳、電動車停車位規(guī)劃等行動中都有他的身影。他平常還會積極巡樓提供義務服務,幫孤寡老人、困難戶解決生活難題。
過去,每當物業(yè)中心或社區(qū)介入試圖解決問題時,時常會引起業(yè)主的反感,F(xiàn)在,以物業(yè)黨員、業(yè)主黨員、樓道長為核心力量,逐步建立起基層群眾自治機制,讓業(yè)主也加入小區(qū)治理,金迪星苑小區(qū)找到了打開癥結的鑰匙。
物業(yè)黨員亮身份、設立黨員先鋒崗、黨員業(yè)主擔任樓道長……近年來,我市物業(yè)企業(yè)黨組織積極發(fā)揮社區(qū)黨員、干部先鋒模范作用,以黨建凝聚基層治理合力,在辦好一件件老百姓操心事、煩心事中,不斷提升群眾獲得感、幸福感、安全感。
未來,小區(qū)樓道長還將發(fā)揮更大作用。市住建局相關負責人介紹,接下來,全市將建立“黨員樓道長”制度,按照“一樓一長”要求,挑選具有較高威信、良好群眾基礎和較強管理能力的黨員擔任樓道長,承擔以民情信息員、民事調(diào)解員、文明創(chuàng)建員、政策宣傳員、紅色代辦員為主要內(nèi)容的“五大員”工作職責,努力為居民群眾提供更加精準的服務。
文/圖 惠州日報記者邱若蓉 特約通訊員趙麗霞